PÁLYÁZATI KIÍRÁS

Az OKK Országos Közlekedési Központ Zrt. (a továbbiakban: OKK) Alapítója nyilvános pályázatot hirdet a vezérigazgatói munkakör betöltésére.

Az OKK az ország egészére kiterjedő hatáskörrel működő, komplex szemléletű, integrált közlekedésszervező és közlekedésszakmai feladatokat ellátó társaság, mely 2026 augusztusában alakult a közösségi közlekedési intézményi átalakulás részeként.

Az OKK országos hatáskörű közlekedésszervezőként felelős a személyszállítási közszolgáltatások összehangolt, integrált megszervezéséért és a kapcsolódó szakpolitikai tervezési, irányítási és megrendelői feladatok ellátásáért az 5/2026. (VIII. 13.) KBM rendelet szerint, így különösen:

• az országos, regionális és elővárosi személyszállítási közszolgáltatások megszervezése és biztosítása;

• a közszolgáltatások megrendelése, a közszolgáltatási feladatok és azokkal összefüggő követelmények meghatározása;

• személyszállítási közszolgáltatásokat ellátó közszolgáltatók kiválasztása, tevékenységük folyamatos figyelemmel kísérése és ellenőrzése, a követelményrendszer kialakítása és működtetése;

• egységes, országos érvényű menetrendi és jegyértékesítési rendszer kialakítása és működtetése;

• az utastájékoztatási feladatok ellátásának, valamint a valós idejű utastájékoztatási rendszerek kialakításának és működtetésének koordinációja;

• az állami tulajdonosi joggyakorlóval, a minisztériummal és az érintett hatóságokkal való együttműködés.

A jogviszony jellege és időtartama

• Határozatlan időre szóló munkaviszony

• Teljes munkaidő

• A jogviszony kezdete: a pályázat elbírálását követően, a felek megállapodása szerint

• Próbaidő: a hatályos jogszabályok szerint

A vezérigazgató feladata

A vezérigazgató felelős az OKK stratégiai és operatív irányításáért, a fenti feladatkörök szakmai célkitűzéseinek meghatározásáért és országos szintű megvalósításáért, a jogszerű, átlátható és hatékony működés biztosításáért, valamint a Társaság képviseletéért. Javaslatot tesz az OKK hosszú távú fejlesztési irányaira, kialakítja és felügyeli az ezek megvalósítását szolgáló szervezeti kereteket, továbbá biztosítja a szakmai, gazdasági és operatív folyamatok összehangolását, az Alapítóval és az érintett hatóságokkal, önkormányzatokkal, szolgáltatókkal való együttműködést.

Az OKK újonnan létrejött társaság, így a vezérigazgató feladata a működés teljes intézményi kereteinek az alapoktól történő kiépítése, a Társaság szervezeti, működési, személyi és infrastrukturális feltételeinek megteremtése, a belső kontrollrendszer kiépítése, valamint az alapvető folyamatok, szabályozók és irányítási rendszerek kialakítása. Ennek eredményeként jön létre az az országos hatáskörű, integrált közlekedésszervező intézmény, amely egységes keretben, egy kézben kezeli a helyközi közösségi közlekedés tervezését, a közszolgáltatások megrendelését és ellenőrzését, a menetrendi- és díjrendszert, valamint az utastájékoztatást, összehangolva a vasúti, autóbuszos és egyéb közlekedési módokat.

Az intézmény felépítése egy kétéves transzformációs projekt keretében valósul meg, amelynek megtervezése, ütemezése, erőforrásainak biztosítása és eredményes végrehajtása a vezérigazgató közvetlen felelőssége. A transzformációs időszak végére a Társaságnak teljes körűen, stabilan és a jogszabályi feladatainak megfelelően kell működnie.

A vezérigazgató feladata, hogy a transzformáció során megalapozza az évtizedekre szóló intézményi kultúraváltást és intézményfejlesztést, meghonosítsa az ügyfélközpontú, adatvezérelt, átlátható, teljesítményalapú és együttműködésre épülő működést, kialakítsa a Társaság hosszú távú szakmai fejlődését szolgáló tudásbázist, valamint a szakemberek megtartását és utánpótlását biztosító rendszert.

Az OKK nemzetközi szakmai jelenlétének erősítése érdekében a vezérigazgató gondoskodik a Társaság nemzetközi kapcsolatainak kialakításáról és ápolásáról, különösen a külföldi közlekedésszervező és közszolgáltatás-megrendelő intézményekkel, a nemzetközi szakmai szervezetekkel és az Európai Unió intézményeivel való együttműködésről, valamint a nemzetközi jó gyakorlatok megismeréséről és hazai adaptálásáról.

A vezérigazgató kiemelt feladata lesz továbbá az állami gördülőállománykezelő társasággal, a Magyar Vonatflotta Zrt.-vel történő együttműködés kialakítása, valamint Magyarország első versenyeztetett vasúti személyszállítási közszolgáltatási pályázatainak kiírása és lebonyolításainak irányítása.

Pályázati feltételek

• cselekvőképesség, büntetlen előélet

• közlekedéstudományi, műszaki, gazdaságtudományi vagy jogi képzési területen szerzett egyetemi szintű végzettség vagy mesterfokozat

• legalább 5 év tapasztalat közlekedési, logisztikai vagy hasonló komplexitású szervezetnél

• büntetlen előélet, a Ptk. 3:22. §-ában foglalt kizáró okok hiánya

• vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatásának vállalása

• jó üzleti hírnév

Elvárt kompetenciák

• kiemelkedő vezetői, stratégiai és döntéshozói készségek

• kiváló kapcsolatteremtő, érdekegyeztető és kommunikációs képesség

• eredményorientáltság, változás- és válságkezelési tapasztalat

• angol nyelvtudás (tárgyalási szinten)

• magas szintű etikus magatartás és elkötelezettség a közszolgálat iránt

Előnyt jelent

• a közlekedési ágazat átfogó ismerete, hazai és nemzetközi kitekintéssel

• közlekedésszervezési vagy -szolgáltatási területen szerzett vezetői gyakorlat

• állami/önkormányzati tulajdonú társaság irányításában szerzett tapasztalat

• uniós támogatásból megvalósuló fejlesztési projektek irányításában szerzett tapasztalat

• új szervezet felépítésében, illetve nagy léptékű szervezeti transzformáció vagy kultúraváltás irányításában szerzett tapasztalat

• nemzetközi szakmai kapcsolatrendszer, nemzetközi szervezetekben vagy projektekben szerzett tapasztalat

Juttatások, javadalmazás

A vezérigazgató javadalmazása a vonatkozó szabályozás és az OKK javadalmazási szabályzata szerint, a pályázó szakmai tapasztalatának és kompetenciáinak figyelembevételével, egyedi megállapodás keretében kerül meghatározásra. A vezérigazgató számára az Alapító prémiumfeladatokat tűzhet ki, amelyek teljesítése esetén az éves személyi alapbér legfeljebb 20%-ának megfelelő prémium fizethető.

A pályázat benyújtásának módja és határideje

A pályázatot magyar nyelven, zárt borítékban, „Vezérigazgatói pályázat – OKK Zrt.” címen, postai úton vagy elektronikusan (aláírt, szkennelt formában, e-mailben) kell benyújtani az alábbi címre/elérhetőségre:

Közlekedési és Beruházási Minisztérium – Humánerőforrásért felelős helyettes államtitkárság

Cím: 1117 Budapest, Október huszonharmadika utca 18.
E-mail: palyazat@kbm.gov.hu

A pályázat benyújtásának határideje: 2026. október 25.

A pályázathoz csatolandó dokumentumok

• részletes szakmai önéletrajz

• végzettséget, képesítést, nyelvtudást igazoló okiratok másolata

• az OKK vezetésére vonatkozó szakmai, vezetői program, amely kitér a kétéves transzformációs időszak fő céljaira, ütemezésére és a szervezetépítés elképzelt lépéseire is (max. 5 oldal, word formátum)

• 3 hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány, vagy annak megkérését igazoló dokumentum

• nyilatkozat a vagyonnyilatkozat-tételi eljárás vállalásáról

• nyilatkozat a pályázati anyagban foglalt személyes adatok kezeléséhez való hozzájárulásról.

A pályázat elbírálásának módja és határideje

A beérkezett pályázatokat az Alapító által felkért szakmai bizottság véleményezi, dönt a személyes meghallgatásban részt vevő pályázók köréről és hallgatja meg személyesen a pályázókat. A vezérigazgatói tisztség betöltéséről az Alapító dönt. Az elbírálás várható határideje: a benyújtási határidőt követő 45 napon belül.

A pályázat kiírója fenntartja a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa.